Hoy te vamos a mostrar un poco más sobre el entrenamiento en Realidad Virtual una forma novedosa de capacitar al personal que reduce costos, acelera el aprendizaje y descubre el máximo potencial de los empleados...
Porque es un hecho que la realidad virtual ha llegado para quedarse, y su impacto en el entrenamiento es cada vez más evidente, pero ¿quieres saber por qué?.
En este post, te enseñaré 10 cosas que debes saber sobre el entrenamiento en realidad virtual y descubrirás por qué está siendo tan efectivo.
Entrenamiento en realidad virtual en acción
Antes que nada hay algo que debes saber sobre el entrenamiento en realidad virtual y es que, debido a lo fácil que es de seguir cada día son más las empresas que lo incluyen en su metodología para capacitar a sus empleados; tal es el caso de Hilton que capacita a su personal en diferentes áreas usando la realidad virtual:
O la farmaceutica Johnson & Johnson que usa la realidad virtual para capacitar al personal de salud en el Johnson & Johnson Institute para preparar médicos de primer nivel...
E incluso Boeing que también usa la Realidad Virtual para generar experiencias inmersivas en las que sus pilotos pueden perfeccionar sus habilidades...
Porque, cómo te dije hace un momento; la Realidad Virtual es tan fácil de usar que cualquier persona puede ser entrenada con ella prácticamente en lo que sea, literalmente...
10 Facts sobre el entrenamiento en Realidad Virtual
Ahora que ya viste un poco de lo que se puede hacer con Realidad Virtual en la capacitación nos gustaría decirte ¿por qué? Por qué usar la Realidad Virtual para capacitar a tu personal siempre es la mejor inversión; checa esto...
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La realidad virtual es una excelente herramienta para entrenamiento y se utiliza en una variedad de industrias, incluyendo la medicina, la manufactura, la aviación y la defensa, entre otras.
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La realidad virtual permite a los empleados experimentar situaciones peligrosas o imposibles de replicar en el mundo real en un ambiente seguro y controlado.
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La retroalimentación instantánea y personalizada es una de las principales ventajas del entrenamiento en realidad virtual. Los instructores pueden evaluar el desempeño de los empleados en tiempo real y proporcionar comentarios sobre cómo mejorar.
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La realidad virtual puede ser la herramienta más eficiente para el entrenamiento en comparación con los métodos de capacitación tradicionales, ya que los empleados pueden aprender a su propio ritmo y repetir las experiencias tantas veces como sea necesario.
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La realidad virtual puede ayudar a reducir el tiempo y los costos de entrenamiento a largo plazo, ya que los empleados pueden ser entrenados virtualmente sin necesidad de gastar tiempo y recursos en capacitaciones presenciales costosas.
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La realidad virtual también puede ser una herramienta valiosa para el aprendizaje práctico, por el hecho de que los empleados pueden practicar habilidades y tareas en un entorno virtual antes de aplicarlas en la vida real.
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La tecnología de realidad virtual está en constante evolución, lo que significa que el entrenamiento en VR se volverá aún más accesible y efectivo en el futuro.
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Los empleados pueden utilizar visores de
realidad virtual para acceder al entrenamiento en cualquier lugar del mundo y en cualquier momento, lo que les permite aprender en su tiempo libre o en horarios flexibles.
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La realidad virtual puede ser una herramienta poderosa para la capacitación en habilidades como la comunicación y el liderazgo, ya que los empleados pueden interactuar con personajes virtuales en situaciones realistas.
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La realidad virtual puede mejorar la motivación y el compromiso de los empleados en el entrenamiento, ya que ofrece una experiencia de aprendizaje única y emocionante que los empleados pueden disfrutar.
En conclusión, el entrenamiento en realidad virtual es una herramienta poderosa que puede mejorar la eficacia del entrenamiento y la retención de información en una variedad de industrias.
Con la tecnología de realidad virtual en constante evolución, se espera que el entrenamiento en VR se vuelva aún más accesible y efectivo en el futuro.
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